销售总监1名

岗位职责：
1、负责协助制订公司销售计划，确保公司销售目标的实现，对全国销售指标负责；
2、负责制订公司各项销售制度和规定，监督制度和规定的执行；
3、销售队伍的建设与培养，对销售人员考核评估与管理培训；
4、协调销售部门与其他部门的相关工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，暖通、自动化、管理、营销类相关专业优先，条件优秀者可适当放宽；
2、30至40周岁，有6年以上销售管理经验；
3、卓越的沟通协调能力、出色的领导能力和优秀的组织能力；
4、 成熟的项目营销经验，系统的市场战略规划、市场开拓、市场管理能力与实践经验；
5、高度的执行力，创新的意愿和活力，优秀的团队精神和职业经理人操守。

销售工程师5名

岗位职责：
1、根据区域市场发展和公司的战略规划，完成公司下达的销售任务；
2、维护和拓展现有的客户群和范围，建立维护客户档案；
3、及时发现客户需求，并对客户需求项目作书面客观分析，促进新商机的成功率；
4、在销售过程中协调处理各类市场问题；
5、提交公司指定的各类业务报告。
任职要求：
1、大专以上学历，工科类专业优先，条件优秀者可适当放宽；
2、2年以上的项目销售经验，有中央空调主机、冷却塔、风柜、水泵销售经验者优先；
3、较强的沟通表达能力和公关能力；
4、独立的拓展能力，能够承受较强的工作压力；
5、高度的工作热情，良好的团队合作精神，吃苦耐劳、责任心强；
6、可服从驻外安排。

资深软件工程师2名

任职要求：
1、大学本科以上学历；
2、有3年或以上 C/S 架构应用系统设计和开发经验；
3、具有多层系统、组件库、控件库开发和设计能力；
4、对.NET Framework 有较深理解；熟练掌握 VB.NET 2005(VB6)/C#.NET 2005 等开发工具；
5、熟悉 Windows 32 位 平台开发，熟练掌握COM/DCOM 开发技术、数据库技术；
6、良好的英语阅读与技术文档编写能力。 

程序员2名

任职要求：
1、大专或以上学历；
2、有1-2年或以上项目代码编写经验；
3、熟练掌握 VB.NET 2005(VB6)/C#.NET 2005 等开发工具，有数据库应用开发经验；
4、对面向对象编程技术有一定了解；
5、能独立进行 Windows 平台软硬件维护、系统安装部署、网络配置；
6、良好的技术文档阅读能力与自学能力。

客户服务高级专员1名

任职要求：
1、大专以上学历，2年以上Call center工作经验或客户服务工作经验；
2、具备清晰的表达能力，普通话标准、流利；
3、熟练掌握电话沟通的技巧及OFFICE办公软件应用；
4、具有良好的沟通能力，具有耐心，热心及真诚的服务态度，能够承受较大的心理压力；
5、有较强的服务意识。

企划高级专员1名

任职要求：
1、本科以上学历，三年以上市场营销策划行业工作经验；
2、善于策略性思考、有较强的商业敏感度和创新力；
3、善于信息搜集和整理分析，敏锐的思维及洞察分析能力、严谨的数据统计与分析的能力；
4、能综合运用市场调查、广告、策划、公关等多种方式，制定市场推广计划、品牌建设计划、以及其他与工作有关的报告、计划；
5、善于创新，易于沟通，有良好的表达能力和组织协调能力。

渠道开发专员2名

任职要求：
1、大学专科以上学历；
2、三年以上渠道销售及管理工作经验，对渠道设计，渠道分析与研究及渠道的选择有较深刻的理解；
3、熟悉营销渠道开发和建设业务，有较为丰富的渠道开发和建设的实际运作经验；
4、具有很强的市场开拓能力，掌握渠道客户关系管理技巧。

暖通空调工程师1名

任职要求：
1、大专以上学历，暖通空调、给排水、热能动力、自动化相关专业；
2、两年以上中央空调系统、空压机、水泵运行管理经验；
3、有中央空调设备安装和配管监工经验；
4、熟练使用Offie、CAD等办公制图软件；
5、适应外地项目调试工作。

自控工程师2名

任职要求：
1、大专以上学历，机电一体化、自动化专业；
2、具有自控组态软件设计使用经验优先；
3、具有较强的设计绘图能力、沟通协调能力以及扎实的自控基础和专业知识；
4、熟悉DCS、DDS系统优先。